एयू इग्नाइट ने जयपुर में 12,000+ युवाओं को कौशल प्रदान किया

AU Ignite, जो AU स्मॉल फाइनेंस बैंक (AU SFB) की कौशल और रोजगार योग्यता पहल है, राजस्थान में एक महत्वपूर्ण आजीविका मंच के रूप में उभरी है। पिछले सात वर्षों में AU Ignite ने 12,000 से अधिक युवाओं को प्रशिक्षित किया है और 7,500 से अधिक सफल नियुक्तियाँ सुनिश्चित की हैं, तथा लगातार 77% से अधिक की प्लेसमेंट सहायता दर बनाए रखी है।

इस पहल ने कौशल विकास को वास्तविक उद्योग माँग के अनुरूप संरेखित करने पर विशेष ध्यान दिया है, ताकि प्रशिक्षण के परिणाम अल्पकालिक रोजगार के बजाय दीर्घकालिक एवं टिकाऊ रोजगार अवसरों में परिवर्तित हों।

महिला कार्यबल भागीदारी पर दृढ़ ध्यान AU Ignite के प्रभाव का एक परिभाषित स्तंभ रहा है। अपनी स्थापना से लेकर अब तक इस कार्यक्रम ने 4,000 से अधिक महिला उम्मीदवारों को प्रशिक्षित किया है, जिनमें से 2,500 से अधिक सफलतापूर्वक नियोजित हुई हैं। ये परिणाम राज्य में विविध सामाजिक-आर्थिक पृष्ठभूमि की महिलाओं के लिए आर्थिक स्वतंत्रता और करियर प्रवेश सुनिश्चित करने में AU Ignite की भूमिका को रेखांकित करते हैं।

जो पहल 2018 में जयपुर के सी-स्कीम क्षेत्र में मात्र 82 प्रशिक्षणार्थियों के साथ एक छोटे पायलट प्रोजेक्ट के रूप में शुरू हुई थी, वह आज एक संरचित, रोजगारोन्मुखी कौशल विकास मंच बन चुकी है। आज AU Ignite, BFSI, IT-ITES, पर्यटन और आतिथ्य, मीडिया और मनोरंजन, दूरसंचार तथा खुदरा जैसे क्षेत्रों में NSQF-संरेखित प्रशिक्षण कार्यक्रम प्रदान करती है, साथ ही व्यावसायिक सज्जा, अंग्रेजी संवाद और कंप्यूटर दक्षता जैसे रोजगार कौशल भी सिखाती है।

वित्त वर्ष 2025-26 AU Ignite जयपुर के लिए एक मील का पत्थर वर्ष रहा। इस वर्ष केंद्र ने 2,363 युवाओं को प्रशिक्षित किया और BFSI, IT-ITES, मीडिया एवं मनोरंजन, और पर्यटन एवं आतिथ्य क्षेत्रों में 1,106 से अधिक उम्मीदवारों की नियुक्ति सुनिश्चित की। प्लेसमेंट की गुणवत्ता में भी सुधार हुआ , प्रवेश स्तर के पदों के लिए वार्षिक पैकेज ₹2.8 लाख से ₹4.2 लाख तक रहा, जबकि Infosys, PWC, Deloitte जैसी कंपनियों में उच्च स्तरीय पदों के लिए ₹6 लाख से ₹9.5 लाख तक के पैकेज प्राप्त हुए। औसत मासिक वेतन ₹14,270 रहा, जबकि उच्चतम मासिक वेतन ₹40,000 से अधिक रहा।

AU Ignite ने नवंबर 2025 और फरवरी 2026 में आयोजित दो बड़े रोजगार मेलों के माध्यम से उद्योग से जुड़ाव को और मजबूत किया। इन मेलों में 30 से अधिक कंपनियों ने भाग लिया और 1,000 से अधिक उम्मीदवारों का साक्षात्कार किया। इन आयोजनों ने AU Ignite की एक व्यापक रोजगार पारिस्थितिकी तंत्र के रूप में भूमिका को सुदृढ़ किया, जो युवाओं को सीधे नियोक्ताओं से जोड़ता है।

AU स्मॉल फाइनेंस बैंक के संस्थापक, प्रबंध निदेशक एवं सीईओ संजय अग्रवाल ने कहा, “भारत का जनांकिकीय लाभांश तभी वास्तविकता बनेगा, जब हम अपने युवाओं को उद्देश्यपूर्ण ढंग से और तत्काल आवश्यकता के साथ कौशल प्रदान करें। AU Ignite इसी विश्वास की नींव पर खड़ा है , वंचित समुदायों के युवाओं को BFSI, स्वास्थ्य सेवा, पर्यटन और IT जैसे उच्च-विकास क्षेत्रों में रोजगार के लिए तैयार करना। इसमें AI, Full Stack Development और Salesforce जैसे पाठ्यक्रम शामिल हैं, जो हमारे युवाओं को भविष्य के लिए सक्षम बनाते हैं और उन्हें एक तेज़ी से डिजिटल होती दुनिया में प्रतिस्पर्धा करने तथा योगदान देने के लिए तैयार करते हैं। जब एक first-generation earner रोजगार प्राप्त करता है, तो यह केवल एक जीवन नहीं, बल्कि पूरे परिवार को बदल देता है। यही वह तरीका है जिससे AU, विकसित भारत में अपना योगदान देता है, केवल इरादे से नहीं, बल्कि मापनीय, जमीनी प्रभाव से।”